DERNIÈRES ACTUALITÉS

De nouvelles mises à jour pour Avengers Campus.

Découvrez les dernières nouveautés personnages, food, merchandise et attractions du land Avengers Campus de Disneyland Paris.

Dans les coulisses de la création des gourmandises de Disneyland Paris.

Découvrez au travers de cet article comment les gourmandises et les cocktails de Disneyland Paris sont préparés dans les coulisses de la destination.

Du merchandise qui célèbre l’héritage Disney.

Découvrez la nouvelle collection merchandising des Studios Disney à l'occasion des 100 ans de la compagnie.

Virtuoz, le nouveau service d’accessibilité de Disneyland Paris.

Découvrez Virtuoz, le tout nouveau service de Disneyland Paris accessible aux personnes malvoyantes et non-voyantes.

La nouvelle chaîne YouTube de Disneyland Paris.

Découvrez la nouvelle chaîne YouTube de Disneyland Paris qui met en lumière les parcours de ses Cast Members.

La nouvelle chaîne YouTube de Disneyland Paris.

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© Disneyland Paris

Une nouvelle chaîne YouTube officielle a vu le jour du côté de Disneyland Paris. Dédiée à la valorisation Disney en tant qu’employeur, elle se nomme logiquement Disneyland Paris Careers.

Sur la page, de nombreuses vidéos mettent en lumière les métiers que l’on peut retrouver à Disneyland Paris. Les Cast Members, de leurs premiers pas dans l’entreprise à leurs nouvelles responsabilités, sont ainsi mis au cœur du dispositif afin qu’ils puissent nous donner leur propre vision concernant leur employeur.

Au travers de la série « C’est mon métier à Disneyland Paris« , les Cast Members partagent avec le grand public les diverses facettes de leur métier. Sous-chef, performeur, cheffe de projet construction… Tous ces portraits sont dors et déjà en ligne sur la chaîne mentionnée plus haut.

Aussi, ces vidéos ont une vocation pédagogique puisqu’elles permettent de faire découvrir les coulisses du resort aux plus curieux, tout en essayant de faire naître des vocations chez certains.

Disneyland Paris souhaite également faire connaitre au plus grand nombre les avantages octroyés à ses employés, ainsi que ses offres et services spéciaux. Sans oublier bien sûr les possibilités d’évolution et sa culture d’entreprise.

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